대구의료원 공고 제2019-9호

대구의료원 2019년 하반기 간호사 모집 공고

대구의료원에서 「시민행복병원을 지향하는 지역의 공공의료기관」을 함께 만들어갈 진취적이고 창조적인 유능한 인재를 모시고자 다음과 같이 공고하오니 많은 지원 바랍니다.

2019년 7월 29일

대구의료원장

1		채용분야 및 인원

채용분야	직급	채용인원	담당업무	비고
간호사	간호직8급	25명	직무기술서 참조

2		응시자격

가. 간호사 면허증 소지

나. 대구의료원 인사규정 제18조 규정의 결격 사유에 해당하지 아니한 자.

다. 남성인 경우 병역을 마친 자 또는 면제자

※ 필수자격 증명은 응시원서에 첨부

(자격증사본첨부 시 주민등록번호, 생년월일 미 표시 및 도말처리 필수)

3		결격사유

구 분	내 용
결격사유	□ 피성년후견인 또는 피한정후견인 □ 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 □ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 □ 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 □ 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예 기간에 있는 사람 □ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 □ 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 □ 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 □ 병역법에 의한 병역기피자 □ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률에 따른 공직자였던 자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임으로 퇴직일로부터 5년이 경과되지 아니한 자 □ 공직자였던 자가 재직 중 부패와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자

4		전형절차 및 일정

지원서 접수	⇨	서류 심사	⇨	면접 전형	⇨	합격자발표	⇨	신체 검사	⇨	임용

가. 지원서 접수기간 및 방법

□ 접수기간 : 2019. 8. 5(월) 09:00 ~ 2019.  8. 19(월) 17:00

□ 접수방법 : e-mail접수(dgmc157@daum.net)

나. 서류전형

□ 적격 유무 확인

다. 면접전형

□ 면접일 : 2019. 8. 21(수)

□ 면접 장소 및 시간 : 2019. 8. 20(화) 10:00 본원 홈페이지 공지 예정

□ 면접 시 신분증 반드시 지참

라. 합격자 발표

□ 일  시 : 2019. 8. 23(금) 15:00 본원 홈페이지 공지

5		면접전형 배점 비율

가. 면접시험(100점 만점)

직원으로서의 정신자세 (20점)	전문지식과 그 응용능력 (20점)	의사발표의 정확성과 논리성 (20점)	예의·품행 및 성실성 (20점)	창의력·의지력 기타 발전 가능성 (20점)

나. 합격자 : 면접 70점 이상 자 중 고득점자

6		제출서류

가. 입사지원서(소정양식) 1부.

나. 자기소개서(소정양식) 1부.

다. 취업지원 대상자 증명서 1부(해당자에 한함)

라. 개인정보 제공 동의서(소정양식) 1부.

마. 응시표(최근 6개월 이내 3cm × 4cm 사진 첨부)

※소정 양식은 대구의료원 홈페이지(http://www.daegumc.co.kr)의 ″참여공간 / 채용정보″란

에서 내려 받을 수 있음.

7		기타사항

가. 최종 합격 후 선 순위자 순으로 인력충원 계획에 의해 결원 발생 시 임용합니다.

나. 최종 합격 후 결격사유가 발생하거나 합격 포기를 할 경우 동 시험 차점자를

채용할 수 있습니다.

다. 선발과정에서 적임자가 없을 시 선발예정인원보다 적게 또는 선발하지 않을 수        있습니다.

라. 최종 합격자 선발기준은 대구의료원 인사규정 제43조(정년)와 본원 내규에 의합니다.

마. 최종 합격자로 결정되거나 임용되더라도 응시자가 제출한 서류에 허위사실이         있을 때에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

바. 취업지원 대상자는 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 및 「보훈 보상       대상자지원에 관한 법률」 등 관련 법률에 따라 만점의 5~10%의 가산이 있습니다.

사.「장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 제3조 」에 해당하는 장애인 만점의         5%의 가산이 있습니다.

아.「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 의거한 불합격한 구직자의 제출서류 반환        청구는 최종 합격자 공고일로부터 14일 이내로 합니다.

자. 기타 상세한 사항은 대구의료원 총무팀으로 문의 바랍니다.(560-9342)

대구의료원 입사지원서

1. 인적사항
응시분야					응시번호
성 명	(한글)
현 주 소
연 락 처	본인휴대폰			전자우편		@
	비상연락처
최종학교 소재지				보훈대상
				장애대상

2. 교육사항
* 지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 해당 내용을 기입해 주십시오. * 교육구분 - 학교교육 : 제도화된 학교 내에서 이루어지는 고등 교육과정 - 직업훈련 : 고용노동부에 등록된 직업훈련 과정 - 기 타 : 학교/직업훈련 이외의 기관에서 지원 직무와 관련이 있다고 생각되는 교육, . 한국보건사회연구원 특성 및 추진 사업과 관련된 교육과정 * 블라인드 채용에 따라 교육기관 중 학교 이름은 미기입해 주십시오.
No	교육구분	과목명/ 교육과정명		주요 학습내용	학점/ 교육시간	교육기관
예시	학교교육	공중보건학		예방의학, 위생의학, 사회과학 활용 및 체계적인 지역사회 지원을 통해 지역민의 건강 보호 개선	4.0	대학교
예시	직업훈련	사회복지 현장실습		지역 내 사회복지 기관에서 현장실습 진행	52	OO교육원
1	□학교교육 □직업훈련 □기 타
2	□학교교육 □직업훈련 □기 타
3	□학교교육 □직업훈련 □기 타
4	□학교교육 □직업훈련 □기 타
5	□학교교육 □직업훈련 □기 타

3. 자격 사항
· 지원직무 관련 국가기술/전문자격(면허), 국가공인민간자격을 기입해 주십시오.
구 분	면허/자격명	발급기관	취득일자	면허/자격번호

4. 경험 혹은 경력사항				* 지원직무 관련 경험/경력사항 기입
구 분	소속조직	역할	활동기간		활동내용
· 직무활동, 동아리/동호회, 팀 프로젝트, 연구회, 재능기부 등이 주요 직무경험을 서술하여 주십시오
직무관련 주요내용

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다

지원날짜 :         년      월      일

지 원 자 :                       (인)

대구의료원장 귀하

※ 위 서식에 의거 작성하되, 기재할 분량이 많은 경우 칸을 더 만들어서 기재할 수 있습니다.

자 기 소 개 서

1. 【지원동기 관련 질문】 우리 의료원에 지원하게 된 동기와 실천하고자 하는 목표를

자신의 역량과 결부 시켜 기술하여 주십시오.

2. 【경험 및 경력활동 질문】 지원분야와 관련하여 다양한 분야에서 쌓은 경험과 경력에 대하여 상세히 기술하시오.

2-1. 직무와 관련한 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 본인의 역할에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오.

2-2. 위 경력 및 경험 활동이 우리 의료원 입사 후 지원 분야의 직무 수행에 어떻게 도움이 될지 구체적으로 기술해 주십시오.

3. 【NCS 기반 : 문제해결능력】 최근 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오.

4. 우리 대구의료원에 가장 부합된다고 판단되는 인재상을 기술하시오.

※ 출신지역, 가족관계, 학력 등을 직간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용 기재 금지

※ A4용지 3매 이내로 본인이 직접 작성 바랍니다.

(대리 작성, 허위 작성시에는 합격 취소 등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 허위사실이 없음을 확인합니다.

년     월    일

작 성 자 :            (서명)

개인정보 수집‧이용‧동의서

성 명
주 소
연 락 처 (휴대전화)
수집하는 개인정보 항목	필수항목	성명, 주소, 연락처(휴대전화), 사진
	선택항목	교육사항, 자격사항, 경험․경력사항
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인
개인정보의 보유 및 이용기간	「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조(채용서류의 반환 등), 동법 시행령 제2조(채용서류의 반환 이행기간 등), 제3조(채용서류의 보관기간) 및 제4조(채용서류의 반환 청구기간)에 따라 14일 까지 보관한 후 반환 또는 파기합니다.
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	▪개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. ▪다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ▪채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용되지 않습니다. ▪사진은 부정방지를 위한 본인확인 용도로만 이용됩니다.
개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까?(해당란에 √표시) □ 동의함 □ 동의하지 않음
년 월 일 성 명 : (서명)

대구의료원장 귀하

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
대구의료원장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

응 시 표

응 시 표	사 진 3 × 4				응 시 표	사 진 3 × 4
응시직종					응시직종
성 명					성 명
응시번호					응시번호
연락처					연락처
2019 년 월 일 대구의료원장					2019 년 월 일 대구의료원장